澳大利亚就业和技能局 (JSA) 主任彼得·道金斯 (Peter Dawkins) 在概述该机构改善移民制度的计划时表示,澳大利亚正遭遇60年来最严重的技能型人才短缺。
联邦技能机构负责人称,2023年36%的职业出现人才短缺,比前一年增加31%。
道金斯表示:在澳大利亚央行专注于降低通胀之际,我们需要把重点放在使劳动力技能与行业需求相匹配上,以使经济达到尽可能低的失业率和就业不足水平。”
他补充说,在工人短缺最严重的职业中,包括技术人员和维修工人、卫生专业人员和各种类型的工程师,改善性别平衡至关重要。
道金斯还建议公司可以通过提高工资来吸引更多从事其他工作的工人,尽管他补充说有证据表明这种情况很少见。
澳大利亚就业和技能局建议政府采取涵盖职业教育、高等教育和移民的广泛战略,以确保应届毕业生和工人拥有雇主所需的技能。
“这是澳大利亚技能体系历史上非常激动人心的阶段,因为我们已经制定了三个流程:移民审查、国家技能协议和大学协议。”
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