就业激增、投资放缓，澳洲工人生产率下降3.7%

生产力委员会在其年度报告中称，就业人数激增，加之企业为提高产出而进行的投资不足，引发了工人生产率的急剧下降，从而限制了收入增长的前景，同时也没有加剧通货膨胀。

生产力委员会称，在整个经济中，2022-23年的生产力下降3.7%，原因是产出增长跟不上创纪录的6.9%的工时增长。雇主急于雇佣新员工的情况远高于以往的经济爆发期——最接近的对比是1988-1989年4.3%的工时增长。

委员会副主席Alex Robson说：“2022-23年度澳洲人的收入增长，主要是因为他们的工作时间增加了。但生产率的增长是为了更聪明地工作，而不是更努力或更长时间地工作。”

他说，随着劳动力市场参与率徘徊在创纪录的67%附近，经济几乎没有空间通过增加工人或工作时间来提高收入。

不过，雇主们也没有尽到自己的责任。资本与劳动力比率（衡量用于提高产出的设备支出的指标之一）全年下降了创纪录的4.9%。

Robson说：“因此，虽然有创纪录数量的澳洲人有工作，但雇主们却没有投资于设备、工具和资源，而这些都是最大限度地发挥员工的技能和才能所必需的。进一步的资本投资将有助于把我们强劲的就业增长转化为强劲的生产力增长。”

储备银行一直是警告工资增长必须伴随生产力提高的经济机构之一，以避免增加通胀压力和推迟降息。

在2024年第一次董事会上发布的最新货币政策声明中，储备银行将生产率结果列为“仍然高度不确定”的结果之一，预测通胀可能以多快的速度回落到2%-3%的目标区间。

澳洲统计局的数据显示，去年工资上涨了4.2%，略高于4.1%的通胀率。这是大约两年来工资价格指数首次超过消费价格指数。

尽管如此，经济学家们仍对过多解读近期糟糕的生产率结果持谨慎态度。一个问题是，COVID大流行造成的干扰影响挥之不去，许多人花更多时间在家工作。

而且，正如生产力委员会自己所指出的，工人人均小时产出下降的部分原因是“经验不足或生产力较低的劳动力”占用了一些额外的工作时间。报告称，其中许多工作也是在“生产率相对较低的行业”，如零售业和酒店业。

按行业划分，劳动生产率增长最多的是专业、科学和技术服务行业，增幅为 3%。批发贸易业的劳动生产率下降幅度最大，为 11.4%，而工作时间则增加了 15.7%。

总而言之，16个市场部门行业中有11个出现了下降。