新州日托人员配备要求更严格，导致每个孩子每年要多花$3000澳元

新州政府的一份报告显示，托儿中心严格的人员配备规定使经营者每年为每个孩子多花费3000澳元，而孩子们几乎没享受到什么好处。

根据新州生产力委员会（NSW Productivity Commission）的计算，新州拒绝采用全澳托儿中心人员配备比率，导致儿童保育成本每年增加9%，即2.3亿澳元。

由于人员配备问题，家长们要多花1.8亿澳元——这一要求使日托中心无法照顾额外的孩子。

新州是唯一一个要求每10个3-6岁的孩子需要配备一名托幼员的州，而澳大利亚其他州要求每11个孩子配备一名托幼员。

与澳大利亚其他地区相比，新州还需要额外受过大学培训的幼儿教师。 该委员会在周三发布的一份报告中表示，新州更严格的人员配备要求使日托费用增加9%，即2.3亿澳元，并使父母的工资每年损失1.8亿澳元，因为他们要呆在家里照顾孩子。

报告中写道：“新州高于国家标准的人员配备要求相当于每个参加ECEC（early childhood education and care，幼儿教育和护理）的孩子每年多花费约3000澳元。”

新州幼托中心的“小班授课”的效果可能会适得其反，因为员工短缺迫使幼托中心拒收孩子。

报告称：“即使有额外的工作人员，可以招收更多的孩子，他们也可能会将幼托费提高至一些家庭负担不起的水平，从而导致一部分孩子无法享受幼托服务。”

新州拒绝采用十年前引入的国家托儿标准，因为这将导致幼儿和学龄前儿童的班级规模扩大。

因此，在新州，有超过80名儿童的托幼机构必须雇用至少4名具有学位资格的教师全天授课。国家标准要求60%的时间有两名教师在场。

新州教育和早教厅长萨拉·米切尔（Sarah Mitchell）表示，影响ECEC部门的劳动力问题不能简单地通过改变人员配备要求来解决。

她说：“新州政府会支持ECEC部门，并在不损害儿童安全或标准的情况下增加人数。考虑到这一部门的规模和多样性，我们正确地设定了家长们所期望的高标准。任何调整比例或监管标准的要求都需要与相关部门和家长进行密切协商，以确保儿童的安全不会受到损害。”

在调整日托中心人员比例的呼吁发出之际，托儿中心正面临空前的人员短缺，迫使许多托儿中心拒绝接收孩子。

在昆州和西澳，人员短缺的情况最为严重。四分之一的日托中心没有达到所需的合格工作人员数量，这主要是由于在偏远和地区招聘人员时遇到问题。

新州生产力委员会表示，新州日托中心要求更多工作人员的好处是可以保证孩子们的安全，并提高他们的学习水平。

该委员会称，入学率的降低可能会对来自弱势家庭的儿童产生更大的影响，他们会从高质量的幼儿教育中获益更多。

然而，在维州上学的弱势或高危儿童，使用的是全澳通用的人员配备比率，在三年级时的读写和计算成绩与新州的儿童相似。