疫情期新州顶尖大学生源增 教师裁员师生比显著提高

新州一些顶尖大学的师生比例显著上升，这引发了人们对教学质量下降的担忧。

悉尼大学在新冠大流行期间减少了数百个学术职位，但增加了近1.5万名学生，其中包括9533名国际学生，创下了最大增幅。

根据该校年度报告中的学生和就业数据，2021年该校学生与教职员工的比例为21比1，高于2020年的16比1。

悉尼大学学生代表委员会主席兰卡斯特（Lauren Lancaster）表示，不断扩大的师生比例令人恼火，尤其是考虑到该校2021年的盈馀达到10亿澳元。她说，对于学生来说，我们的班级规模正在膨胀，这也意味着导师没有时间给学生良好的反馈。学校喜欢说他们关心什么和他们如何做到的之间存在明显的脱节。

边境关闭期间，大多数大学都受到了国际学生数量下降的冲击，但悉尼大学的入学人数增加了41%。

悉尼大学的一名女发言人表示，由于新冠肺炎对劳动力市场的影响，该校正在积极招聘人才，填补积压了两年的已获批准的学术职位，这些职位仍处于空缺状态。她说，我们在2021年的强劲经营业绩是一次性的，是我们在疫情开始时采取措施的结果。

新南威尔士大学（UNSW）在2021年录得3.05亿澳元的盈馀，根据其年度报告人员配备和招生数据，每名教师对应学生人数从2020年的19人扩大到2021年的21人。报告显示，2020年至2021年间，学生人数增加了2368人。

新州全国高等教育工会秘书长卡希尔（Damien Cahill）表示，大学以疫情为藉口进行结构改革和裁员。他说，如果你看看大学公布的支出，你会看到整个部门的员工支出都在下降。这对员工的影响相当深远。人们感到了巨大的工作压力，有真正的心理健康问题，这不可避免地会影响学生获得的教育质量。

兰卡斯特说，悉尼大学的盈馀已经成为校园的一个主要话题。她说，在过去两年，他们一直在哭穷，以证明裁员和紧缩政策是合理的，而这与我们实际知道的事实完全背道而驰。

与此同时，根据年度报告中的人员配备和招生数据，悉尼科技大学（UTS）为23人，高于2020年的21人。

在五龙岗大学（University of Wollongong），招生总数与学术活动人员的比例从上一年的18比1上升到了20比1。