明年底澳洲预计又有14万人失业！失业率太低难抑制通胀

到明年年底，澳洲预计将有大约14万人失业。澳储行(RBA)副行长布洛克(Michele Bullock)警告称，失业率需要升至4.5%，才能抑制通胀。

她还表示，如果就业增长无法在一段时期持续低于趋势水平，通胀将不会回到央行2%至3%的目标区间。这是迄今澳储行官员就劳动力市场状况发表的最明确言论之一。

“我们的评估是，几十年来，企业对劳动力的需求首次超过了人们愿意和能够提供的劳动力数量。也就是说，就业率高于我们认为符合通胀目标的水平，”布洛克说道。

尽管高利率导致劳动力市场出现一些降温，但以历史标准衡量，失业率仍处于3.6%的低位。

布洛克表示，对许多公司来说，招聘员工仍极具挑战性。

据估计，4.5%的失业率差不多是符合澳储行通胀目标的最低水平。

根据《澳洲金融评论报》(AFR)的分析，失业率要达到4.5%，失业人数将需要增加14万人，达到65.6万人，假设劳动力参与率保持不变。

布洛克表示，“尽管4.5%高于目前的水平，但这一结果仍将使我们低于疫情前的水平，与对NAIRU目前可能水平的一些估计相差不远。”

非加速通胀失业率(NAIRU)是指通胀既不上升也不下降的失业率。它是澳储行衡量充分就业的主要指标。

尽管澳储行预计，到2024年底，失业率将升至4.5%，但事实证明，面对一代人以来最快的利率收紧周期，劳动力市场表现出了弹性，全澳四分之三地区的失业率处于或低于4%。

在布洛克发表这番言论之前不久，澳储行公布了6月6日的董事会会议记录。记录显示，澳储行对通胀前景的担忧日益加剧。

澳储行虽考虑将现金利率维持在3.85%不变，但董事会担心，“令人失望的”生产力结果意味着，未来工资上涨可能加剧通胀，这迫使其将利率上调至4.1%，而这是一项“非常平衡”的决定。

与前几次不同的是，会议纪要没有提及进一步加息的必要性，一些经济学家认为这是对现金利率前景的鸽派信号。

对于澳储行在7月4日会议上是否加息0.25个百分点，可能性从66%降至46%。

在6月6日的董事会会议之前，公平工作委员会(FWC)于7月1日决定将行业最低薪酬上调5.75%。澳储行会议纪要称，加薪幅度高于员工预期。

“董事会成员指出，工资最低的员会会因高通胀而得到补偿，这是可以理解的，但如果大量工作岗位的工资与高通胀暗中挂钩，那就令人担忧了。”

对劳动密集型服务业通胀未显示出缓和迹象的担忧，以及全国房地产价格反弹，也促使储行做出了提高现金利率的决定。

董事会表示，房价“出乎意料的强劲之势”可能反映出强劲的人口增长、对利率收紧周期可能结束的预期，以及供应疲软这些因素。