通用电气、威瑞森电信、雅虎、苹果、优步、耐克、德意志银行、富士施乐等公司高管变动情况。
– 全球-
通用电气(GE)
工业集团通用电气(GE)宣布，公司总裁兼通用电气医疗集团首席执行官约翰·弗兰纳(John Flannery)将接任杰夫·伊梅尔特(Jeff Immelt)的首席执行官兼董事长职位。弗兰纳将从8月1日起担任通用电气首席执行官，并在年底接过公司董事长的职位。此外，公司宣布首席财务官Jeff Bornstein被提任为副董事长。
通用电气公司旗下的GE发电集团和GE能源互联集团将合并为新的公司GE发电集团。公司任命现GE能源互联集团首席执行官Russell Stokes为GE发电集团的首席执行官，7月3日生效。前GE发电集团首席执行官Steve Bolze将退休。Bolze在该公司任职24年，担任首席执行官一职11年。
威瑞森(Verizon)
威瑞森电信(Verizon Communications)任命前美国在线首席执行官蒂姆·阿姆斯特朗(Tim Armstrong)为公司新的子公司Oath的首席执行官。威瑞森完成对雅虎核心互联网业务的收购。威瑞森将收购资产与现有美国在线业务进行整合并创立新公司Oath。此外，Armstrong将负责继续发展广告技术和平台，诸如ONE by AOL和BrightRoll。
雅虎(Yahoo!)
雅虎(Yahoo!)作为一家自营公司的历史正式结束，其剩余资产主要为所持有的阿里巴巴集团15%的股份和雅虎日本公司35.5%的股份，剩余资产将更名为“Altaba”。雅虎(Yahoo!)首席执行官玛丽莎·梅耶尔(Marissa Mayer)已经从董事会辞职，辞职的其他董事还包括Richard Hill、Jane Shaw和Maynard Webb。公司现任董事会成员Thomas McInerney将成为Altaba的首席执行官，Alexi Wellman将出任首席财务官。
优步(Uber)
优步(Uber Technologies Inc.)首席商务长Emil Michael已离职。Michael同时是首席执行长特拉维斯-卡兰尼克(Travis Kalanick)最亲密的盟友之一。Michael未说明他是被迫还是自愿离职，但他之前已被预期将离开公司。战略项目副总裁David Richter将接替Michael。优步的首席执行官特拉维斯-卡兰尼克将休假，回归时间不确定。
苹果(Apple)
苹果公司(Apple Inc.)宣布，电视领域最具创意、最成功的两位高管杰米·埃利希特(Jamie Erlicht)和扎克·埃姆博格(Zack Van Amburg)已加盟苹果，全面负责视频节目内容。加盟苹果之前，两位高管在索尼影视电视公司(Sony Pictures Television)担任总裁，帮助索尼打造出过去十年中许多最流行、最成功的节目。
亚力兄(Alexion)
生物科技公司亚力兄制药(Alexion Pharmaceuticals Inc)宣布聘用前百健(Biogen Inc)首席财务官Paul J. Clancy为公司的首席财务官。Clancy将于7月31日加入亚力兄制药并接替Dave Anderson，此前他在百健担任首席财务官一职长达十年时间。
耐克(Nike)
耐克(Nike)已任命Michael Spillane为品类和产品总裁，负责加快产品创造流程。公司同时将加大直销力度，并为此新创立Nike Direct机构。该机构将整合电子商务、直销零售和Nike+数字产品，并由公司总裁Heidi O'Neill和首席数字官Adam Sussman负责。
Noodles & Co
快速休闲餐厅Noodles & Co公司提拔Dave Boennighausen为首席执行官，立即生效。Boennighausen 2012年起担任该公司的首席财务官，2016年7月前首席执行官Kevin Reddy辞职后出任临时CEO。Del Taco Restaurants Inc前首席执行官Paul Murphy已被任命为该公司的执行董事长，7月10日生效。Murphy已经从Del Taco辞职，7月7日生效。该公司同时任命Sue Daggett为临时首席财务官。
德意志银行(Deutsche Bank)
德意志银行(Deutsche Bank)将重组企业和投资银行部门。新创立的全球资本市场部门将由Alexander Von Zur Muehlen和Mark Fedorcik担任主管。
富士施乐(Fuji Xerox)
富士胶片控股公司(Fujifilm)12日宣布一项人事决定，曝出海外子公司虚报利润违规财务问题的富士施乐公司(Fuji Xerox)董事长山本忠人等5名高层将对此承担责任而卸任。
– 裁员 –
威瑞森(Verizon)
威瑞森(Verizon)旗下雅虎将与美国在线(AOL)合并，创造一家名为Oath的网络媒体和广告子公司，美国在线的首席执行长Tim Armstrong将成为Oath的CEO。他确认公司在合并后计划裁员15%，相当于总员工数1.4万人中的2,100人。裁员行动将主要影响后台员工，因合并后将产生多余员工与团队。
耐克(Nike)
耐克(Nike)预计重组将裁减2%的全球员工，约合1,400员工。耐克员工总数为70,700人。公司区域架构将简化至四个事业部，即北美；欧洲、中东和非洲(EMEA)；大中华区以及亚太和拉丁美洲(APLA)事业部，每个事业部配备一名副总裁。
时代公司(Time Inc)
美国最大杂志出版商时代公司(Time Inc)将通过裁员和工龄买断在全球范围裁减约300个职位，以专注于数字媒体和视频领域的机会。此次裁员将影响到该公司约4%的员工。截至去年年底，时代公司的员工总数约为7450人。此次重组将涉及杂志、企业和销售部门，受影响员工超过一半在美国。
西尔斯(Sears)
西尔斯控股(Sears Holdings)将裁减400个公司办公室和支持类全职岗位，其中多数来自Hoffman Estates总部。在削减全职岗位前，该零售商此前已经削减了职位空缺数量并减少合约工。
Imax
大银幕影院运营商Imax Corp表示，为了缩减成本，公司计划裁减14%的全球员工。此次裁员将影响包括中国在内的100个岗位。
三菱日联金融集团(MUFG)
三菱日联金融集团(MUFG)考虑在10年内裁撤大约1万个职位，约占其员工规模的7%，因为低利率和激烈的竞争压缩了利润空间。裁员行动可能在更短时间内落实，而不用预估的10年。大部分被裁撤的职位在日本，这里严格的劳动法使得企业很难开除员工。三菱日联在全球拥有约14.7万名员工。
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