维州给临时员工带薪病假的试行延伸到托儿和旅游业

在维州政府的一项试行下，数万名托儿、旅游业和其他行业的临时员工可获得每年38小时由纳税人出资的病假和照顾家人假。

州政府还把这个政策延长到2025年3月，之前也表示过如果改为长期的话，将可能由一个行业税来出资。

这个原先定为两年成本2亿4560万的试行，之前已经向包括餐饮、零售、养老、清洁和保安等15万员工开放。

据政府说自从去年3月开始试行以来，有超过76000名临时、合同或自雇员工签署参加。

就业厅长 Ben Carroll 说这个计划已经覆盖了180多万小时的病假和照顾家人假。

而现在的变化会让包括社区支持员工、出租车和共享车辆司机、艺术人员、托儿和早教员工、健身教练、旅游业和户外娱乐员工、工厂员工、摘水果员工和理发师等都被涵盖进来。