在成本飙升与现金流紧缩的双重夹击下，数以千计的澳洲小微企业正面临严峻生存 考验。
为了遵守即将实施的养老金（Superannuation）新规，不少业主甚至不得不 动用个人储蓄来填补缺口。
根据定于7月1日实施的改革，雇主必须在发放工资的同时同步缴纳养老金。然而， 在目前中东冲突加剧、各项经营支出不断攀升的背景下，这项新政被业内专家视为 可能决定小微企业生死的“最后一根稻草”。
糖果大亨 David King 是众多感受到成本上涨压力的中小企业主之一。 (Dan Himbrechts/AAP PHOTOS) Credit: AAP
最新一项针对500家小型企业的调查显示，约31%的企业主预计需动用个人积蓄才能 达标，而高达六分之五的企业坦言，提高缴费频率将令现金流瞬间承压。
会计平台 Xero 的调查进一步发现，超过半数企业将“客户延迟付款”视为最大的财 务挑战，这一问题在去年平均给每家企业造成了逾15000澳元的损失。
目前，多数雇主仍沿用每季度缴纳一次养老金的现行制度。
悉尼知名糖果店 Sticky 的老板 Rachel Turner 表示，尽管她支持改革以保障员 工福利，但对小微企业而言，阵痛期已不可避免。 此前，她的店铺在疫情期间靠社交媒体走红才死里逃生，如今又面临供应链成本全 面上涨的困境。
“糖、罐子、包装，一切都在涨价，”Turner 坦言，在财务前景不明朗的情况下， 新规令经营雪上加霜。
澳洲小型企业协会（Small Business Association of Australia）首席执行官 Anne Nalder 对此批评称，政府采取的是罔顾实际的“一刀切”政策。
她强调，不应要求小微企业遵循与跨国巨头 BHP 相同的规则，这种做法过去未曾 生效，未来也难见成效，显然政府并未从疫情中吸取教训。
与此同时，燃油价格暴涨也推倒了行业转嫁成本的骨牌。
运输工人工会秘书长 Michael Kaine 警告称，由于大型零售客户拒绝承担攀升的成本，许多运输和货运 商正面临迫在眉睫的倒闭风险，几家大型工会已联合呼吁政府行使紧急权力介入。
据澳洲税务局（ATO）最新财年数据显示，全澳欠缴的养老金规模已高达62.5亿澳元。
此次政策改革虽意在解决欠薪问题，但其引发的连锁反应已让澳洲小微企业主深陷 焦虑。
发布者：afndaily，转载请注明出处：www.afndaily.com
