澳大利亚最大的养老金巨头及基金管理公司管理软件提供商联科集团(Link Group),在被日本巨头三菱日联金融集团(Mitsubishi UFJ)以 12 亿澳元从澳大利亚证券交易所(ASX)私有化一年半后,再度开启并购之路。
知情人士向《街头传闻》(Street Talk)透露,现已更名为三菱日联养老金及市场服务公司(MUFG Pension and Market Services)的联科集团,已提交对 Grow 公司(Grow Inc)的收购要约。这家成立九年的竞争对手,近期抢走了联科集团的多个长期客户,包括资产规模超 1000 亿澳元的养老金基金 HESTA。
据悉,向来依赖瑞银(UBS)提供顾问服务的联科集团,以全盘收购 Grow 为条件,搅黄了后者规模 6000 万澳元的 E 轮融资。Grow 此前为自身估值设定的目标约为 2.5 亿澳元。这一主动收购要约迫使 Grow 及其顾问公司海布里合伙公司(Highbury Partnership)改变策略 —— 从原本面向上市前基金开展融资,转为全面出售公司。这两项动态均由《街头传闻》首次披露。
截至周日晚间,联科集团对 Grow 的收购要约仍在推进中。

(配图说明:联科集团首席执行官维韦克・巴蒂亚(Vivek Bhatia)。)
但这家由维韦克・巴蒂亚领导的行业老牌企业,可能面临众多同业竞标者的竞争。据悉,海布里合伙公司已将 Grow 推介给多家潜在买家,包括 TA Associates 支持的基金服务集团 Apex Group、私募股权支持的 FNZ、全球巨头美世(Mercer)、纳斯达克上市的金融服务软件集团 SS&C Technologies,以及澳大利亚证券交易所上市的财富管理软件提供商 Bravura Solutions。
收购若成,有望锁定核心客户
若联科集团收购成功,将基本确保不再流失养老金基金客户。这类合同尽管利润率极低,但客户粘性极强,往往会与同一提供商合作数年甚至数十年。
消息人士表示,该交易可能需要获得澳大利亚竞争与消费者委员会(ACCC)的批准,但鉴于市场上仍有其他多家参与者,这不应成为联科集团的阻碍。
行业新贵受巨头青睐
Grow 最初是一家挑战者养老金基金,后来斥资近 2.5 亿澳元打造了面向行业的现代化管理技术平台。该公司目前仍处于亏损状态,但已签下多个重量级客户,包括先锋澳大利亚养老金(Vanguard Super Australia)、澳大利亚伦理养老金(Australian Ethical)和 NGS 养老金(NGS Super)。
E 轮融资的潜在投资者看到,Grow 拥有庞大的养老金及基金管理客户储备管道,其中不乏联科集团的在册客户 —— 这无疑引发了这家前上市公司的兴趣。
“作为持续战略规划的一部分,我们会不断评估市场潜在机会。但对于市场猜测或任何潜在机会的细节,我们不予置评,” 联科集团发言人在接受《街头传闻》采访时表示。
Grow 的投资方包括 Five V 资本、AirTree 风投、澳大利亚证券交易所、花旗银行和日立创投。该公司 2025 财年亏损 9000 万澳元,预计截至 6 月 30 日的财年营收将达到 8000 万至 9000 万澳元。
其去年的 D 轮融资估值已超过 2 亿澳元。
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