2021年紧缺的15大就业岗位

据领英（LinkedIn）最新发布的就业增长报告显示，因受新冠疫情影响，澳大利亚就业市场的岗位需求发生了不小的变化。

虽然新冠疫情导致旅游和酒店等行业的就业率大幅下滑，但是医疗、矿产和建筑等其它领域的就业需求要么保持稳定，要么出现激增。

报告称，与2019年同期相比，2020年4月至10月期间增长最快的职位包括心理健康师、医护人员和专业教练。

其它增长态势良好的岗位集中在可转换技能人才方面，比如社交媒体和营销等职位，以及一些远程岗位。

LinkedIn的这份报告指出，远程岗位的需求自2019年6月以来增加了四倍，这意味着那些拥有数字技能的人才在找工作时优势更加明显。

报告公布的前15大紧俏岗位类别包括：心理健康师、医疗保健/医疗前线人员、社会工作者、医疗/医疗支持人员、建筑工人、客服、专业和私人教练、房地产经纪人、电子商务、数字内容自由职业者、教育相关人员、金融从业者、社交媒体/数字营销、工程相关人员、网络安全工程师。