2020年，在新冠病毒疫情大流行引发的经济和就业危机中，澳大利亚员工选出了50个最适合工作的企业。
全球职场研究公司Great Place To Work在过去12个月对124家不同企业的逾3.9万名员工进行调查，并编制了这份榜单。
该排名根据员工人数对企业进行了归类，分为几个类别：员工超过1000人、100至999人以及不足100人的企业。
洛夫伦契奇（Zrinka Lovrencic）在报告中说，上市企业“在疫情中处于领先地位，在这一充满挑战的时期表现出对员工、客户和社区的关心”。
员工超过1000人：排名前5的工作场所
Cisco Systems Australia (信息技术)
Salesforce (信息技术和软件)
SAP Australia (信息技术和软件)
Mars Australia (制造和生产)
DHL Express (运输物流)
洛夫伦契奇表示，该排名还基于每家企业员工的调查回应，以及沟通、工作保障、健康和安全等工作场所活动。
在员工超过1000人的企业中，员工平均年龄为35岁，且主要是上市企业，今年的平均就业增长为3%。
这与员工数量在100至999人之间的工作场所不同，这些工作场所的员工平均年龄为23岁，且大多是私企。
不过，尽管出现了COVID-19疫情，但这一部分企业的就业岗位也增加了15%。
在雇员不到100人的小企业，员工更年轻，平均为21岁，这些企业也大多是私营企业，就业岗位增加了3%，但他们的收入增幅是澳大利亚最高的。
员工100至999人：排名前5的工作场所
Interactive (信息技术)
AbbVie (生物技术)
Canva (信息技术和软件)
SafetyCulture (信息技术和软件)
BPay Group (金融服务及银行)
在这份报告中列出的一些规模较大的企业中，如Cisco和Canva，在家办公的选择以及管理层对员工情绪和生活方式的关心，很大程度上受到了员工的赞扬。
职业健康与安全文件提供商SafetyCulture推出了在线健身视频，以鼓舞员工士气，也因此受到称赞。
而家庭清洁产品制造商SC Johnson & Son推行了“午间休息”制，禁止在三个小时的休息时间内开会，以便员工有效地规划一天的工作。
员工低于100人：排名前5的工作场所
SC Johnson & Son (制造和生产)
Insentra (信息技术和IT咨询)
Morgan McKinley (专业服务和猎头)
Beaumont People (专业服务和猎头)
LogMeIn Australia (信息技术和软件）
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