为了填补国内技能短缺和加强外交关系，澳洲准备扩大一项职业培训计划，让外国工作者可以在其本国获得澳洲的资格证书。
技能部长奥康纳（Brendan O ‘Connor）表示，政府正在考虑一项计划，将澳洲的职业教育和培训领域扩展到东南亚，并将印尼和印度列为优先国家。
他说，该系统可以效仿大学部门的做法。大学已成功在亚太地区建立了深厚的关系，但这一转变将需要联邦政府“大量”投资。
根据这项改革，外国工作者可在其本国获得贸易、零售、招待服务、技术、管理、卫生和护理行业的澳洲资格证书。
上月，澳洲与新德里开始了有关制定澳洲技能标准和认证框架的协商，该框架可能会在印度推广。
奥康纳表示，获得关键行业资质的外国工作者可以快速进入澳洲，并获得临时或永久签证。此举出台之际，政府也正在寻求通过扩大技术工作者获得永居的途径来重新调整签证制度，这是阿尔巴尼斯(Anthony Albanese)就业与技能峰会的一个关键成果。
老年护理行业也在呼吁联邦政府为外籍工作者组织海外资格培训项目。据估计，在整个经济中存在42.3万名劳动力缺口的情况下，护理行业在吸引员工方面面临着一场艰难挑战，原因是薪酬水平处于历史低位，员工精疲力竭。
澳洲天主教健康中心最近发布的一份报告发现，该领域存在6万名工作人员的缺口，并建议联邦政府建立专门的移民路径，以增加护理人员的劳动力，并提高员工的工资，以帮助吸引可持续的劳动力。
Anglicare首席执行官米勒(Simon Miller)表示，“对签证和移民系统的任何改变以填补老年护理部门的空缺，我们都表示欢迎。”
“我们长期以来一直认为，与澳洲和整个东南亚国家的政府合作，在护理、老年护理和护理管理等领域提供职业式教育，是我们需要追求的一项战略，从而培养可持续的劳动力队伍。”
由于雇主对高等教育学位的偏爱，国内对职业教育与培训资格的需求一直在下降，主要是因为学生希望获得高等教育资格证书，而不是实用证书。
教育部长克莱尔（Jason Clare）和奥康纳上个月与印度教育部长普拉丹（Dharmendra Pradhan）讨论了在技能获取方面的联合合作。普拉丹强调，印度对“培养印度年轻人的技能，以应对澳洲的众多机会”有着浓厚的兴趣。
尽管职业教育与培训是通过州、领地和联邦合作伙伴的共同资助和提供服务，但奥康纳表示，联邦政府将在任何海外扩展中发挥全国领导作用。
海外培训课程将保持高度的完整性和严谨性，因为它们将由澳洲运营的供应商提供。
根据教育、技能和就业部的数据，去年在400多万名学生中，只有约1800名学生获得了海外职业教育与培训资格证书。
奥康纳表示，“如果你看看印尼、印度或其他大型经济体的经济状况……它们的经济规模将远远超过我们……印尼的经济规模也越来越大，而且将迅速发展，对技术技能的需求巨大，澳洲没有理由不为提供这些技能做出贡献。”
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