新冠后混合工作模式形成 墨市员工每周通勤两三天

维州最大的商业组织表示，墨尔本人已经习惯了一种混合式的工作习惯，大多数人每周有两到三天会去市中心的办公室。

维州工商会（Victorian Chamber of Commerce and Industry）表示，墨尔本市中心近四分之三的员工每周上班两到三天，而在现场工作三到四天的人数激增5%，至46%。

行政总裁格拉（Paul Guerra）称赞这些数据对市区的商家来说是个好消息。

然而，工商会的一项调查发现，在市中心办公室工作5天的员工数量已从11月的19%降至上个月的8%。

格拉说，虽然受访者明确告诉我们，他们很享受与同事面对面工作带来的面对面合作和社交联系，但我们也可以看到，自去年11月以来，承诺在办公室工作5天的人数大幅下降。

自2新冠限制取消以来，根本没有回到市中心办公室的员工人数略有增加，从11月的7%升至3月的9%。

超过一半（55%）的企业要求员工在办公室工作一定天数，52%的企业要求员工在现场工作3天。

多数企业（76%）预计员工不会全职回到办公室，这一比例高于去年11月的69%。

三分之二的企业正在利用社会激励措施吸引员工回到办公室，而38%的员工表示，由于家庭责任和工作与生活的平衡，他们更喜欢混合工作。

格拉表示，调查显示，工作日回到市中心办公室的人数表现出一致性，雇主应该能够据此进行规划。

他说，最终，这就是新冠疫情后的样子，我们现在可以把注意力转向创新方式，以激活我们的市中心，作为我们持续走向未来之路的一部分。

格拉表示，随着更多游客和国际学生的回归，墨尔本的市中心将变得更加繁忙。