工会将澳航告上高庭 指控少发员工上万澳元工资

澳洲多家工会将联合向高等法庭状告澳航（Qantas），指控其在疫情期间以支付员工JobKeeper补贴代替加班费，使员工减少了上万澳元的收入。

澳洲运输工人工会（TWU）指责澳航没有为员工支付其应得的假日、周末和平时加班的工资，称澳航一直在操纵排班名册，向员工支付的工资不超过联邦政府下发的JobKeeper的基本额度。

这些工会将于周三（1月13日）向澳洲最高级别的高等法庭申请特别许可，起诉澳航。去年9月，联邦法庭与工会达成一致，认为澳航应向员工支付加班费，但澳航对此决定提出上诉；12月，联邦法庭做出有利于澳航的裁决，裁定澳航不再需要向数百名员工支付欠薪。

在澳航工会赢得初审后游说联邦政府更改保工薪水规则的澳洲商业委员会认为，12月份的‘按ATO建议支付保工薪水’的上诉胜诉，是“对整个疫情经济时期许多企业的极大缓解”。

该委员会发言人说：“令人失望的是，工会向高等法庭的上诉再次使这些安排变得不确定。”

澳航长期以来的做法是两周一次支付公司员工的工资。许多员工会在一个两周内获得正常工资，在第二个两周内获得加班费。 但是如果他们被下岗，或者在第二个两周内不工作， 他们的加班费就会被部分或全部由该两周的JobKeeper补贴所替代。

工会认为，员工应该在不工作的两周内领取全部的加班费以及补贴。

工会对实际客户服务人员名册进行的建模显示，与在两周内获得的加班费相比，员工的全年保工薪水收入比应得的收入大约少了 12,000澳元。