随着澳大利亚已进入疫情常态阶段，州境将重新开放，经济也在复苏，联邦劳资关系部长波特（Christian Porter）敦促各公司“尽快”让员工回办公室上班。
在疫情爆发前，墨尔本市中心为维州贡献了四分之一的总产值。本周，在基本空无一人的街道上，招待业和零售场所重新开放。
联邦政府经常敦促维州加快解除限制的步伐，波特表示，他热切希望看到员工在可行的情况下尽快全面回归。
他说，“随着我们的经济持续复苏，澳大利亚的工作场所尽快恢复正常至关重要，这包括让员工回到办公室，在办公室安全工作，并遵守当地卫生限制规定。”
首席卫生官萨顿(Brett Sutton)周六表示，白领员工或许可以在圣诞节前回到办公室，但重返工作岗位的速度不会非常快，或者让所有人一下子回归。
澳大利亚国民银行(NAB)是首批鼓励其在维州以外的员工重返办公室的大型雇主之一，该行对3.4万名员工表示，希望再次“开启面对面协作的好处”。
维州下一次取消限制的时间是在11月8日之后，届时25公里的活动范围限制和分隔墨尔本和维州乡镇地区的“铁桶阵”（ring of steel）将被解除。
根据维州的封锁规定，可以在家工作的人应该在家工作。
州长安德鲁斯(Daniel Andrews)在第一波疫情之后曾表示，办公室将是最后一批回归正常的地方。
萨顿教授在周六表示，如果可以重返办公室，这需要谨慎管理，但其中一些人可能会在圣诞节前返回。
他说，“如果我们能看到这些传播链得到控制，那么大家就有适当的机会缓慢而稳定地逐步重返工作岗位。”
“但这不会是在某一天大规模进行，需要经过深思熟虑再回到工作场所，同时要保持距离，不要一堆人挤在办公室，大家知道，在室内办公显然风险更高。”
当被问及办公室人员能否在圣诞节前回归时，萨顿教授说，他对此抱有希望，但同时指出，公共交通和电梯等“关键地方”需要仔细检查。
他说，“我认为有些人可以而且应该回来，但还是要看数字。很明显，回归工作是一种经济活动，特别是在CBD这里，这应该被考虑，但它必须是安全和稳定地进行。”
萨顿还表示，今年的情况可能“永远改变劳动力”。
他说，“人们已经发现如何在远程工作安排中得到支持，也许人们会因为一些灵活性和福祉问题而选择这种工作方式。”
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