澳洲恐流失60万青年才俊!1/5澳人正积极考虑移居海外

超过五分之一的澳洲人正积极考虑在未来12个月内移居海外,这表明澳洲可能会流失大量的劳动力。

年龄在40岁以下并居住在州府城市的人最有可能在未来一年内寻求移居海外。Quantum Market Research最新的AustraliaNOW研究显示,男性比女性更有兴趣出国生活。

自2020年3月到今年8月底,该公司每周进行超过1000次采访,这项跟踪调查显示,自大流行高峰期以来,澳洲人想远走高飞的愿望越来越强烈,可能会有更多人选择移民。

报告指出,考虑在未来一年内移居海外的人大幅增加,从2021年2月的16%上升到现在的21%。几乎每10个18-29岁的澳洲人中就有4人考虑移民。

报告说:“随着越来越多的澳洲人打算移居海外,而澳洲的海外净移民没法在2024年之前完全恢复,预计澳洲将『累计』损失60多万青年才俊。”

这种想要远走高飞的渴望并不局限于移居海外。在过去12个月中,将近三分之一(32%)的人在国内搬迁,而在截至2021年2月的一年中,这一比例为20%。

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报告说:“尽管在过去12个月里,向州府城市移民的水平更高,但移居乡镇地区的欲望仍然很高。” 总体而言,52%以大都市为基地的澳洲人将考虑在明年在国内或向海外搬迁,这一比例高于居住在乡镇地区的42%。

研究报告说:“那些希望搬迁的人更有可能是18-29岁(73%)年轻人和男性(56%,而女性为41%)。他们也更有可能从事全职工作、租房生活而且家庭收入较高。”

报告发现,西澳人最有可能考虑搬迁到州府城市,而新州居民最有可能在未来12个月内转移到海外。 虽然工作机会是人们考虑移居海外的最主要动力,但自2021年初大流行中期以来,在国内搬迁的动机已经发生了变化。

“生活方式(和)生活质量已经超过了生活成本的考虑,成为潜在搬迁的最强驱动力(从2021年2月的40%上升到2022年8月的49%)。”

报告说,“而生活成本和住房负担能力也是很强大的次要驱动力,分别占45%和36%。” Quantum Market Research首席执行官兰德尔(Imogen Randell)说,这些发现对国家的经济和移民政策有重大影响。

她说:“现在已经出现了劳动力短缺,随着缺口迫近,我们将不得不关注包括技能培训在内的杠杆,特别是引进移民,以填补所有部门从非技术人员到高技能职位的空缺。”

“数据显示,40岁以下的澳洲人最有可能寻求移居国外,这是一个令人关切的问题,因为目前我们依赖这一群体来填补劳动力缺口。”

“许多人正在加班加点的工作以填补其他职位的空缺,导致他们渴望辞职和躺平。但这种情况发生得越多,雇主就越难找到合适的合格员工。鉴于此,令人高兴的是,联邦政府已经采取行动,增加每年的移民接收量。”

该报告还追踪了公众希望政府采取行动的关切问题,指出自2022年开始,生活成本已飙升至其他问题之前。 自今年3月以来,对食品杂货和能源开销以及利率上升的担忧激增。但40%的澳洲人表示,他们不打算削减开支,包括非必需品的开支。

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